我院积极学生观看“互联网+就业指导”公益直播课

  5月18日 19:00 - 20:00，教育部“互联网 + 就业指导”公益直播课聚焦“群体面试——从通晓把握到行动优化”，上海政法学院人工智能与生涯发展中心主任钱静峰老师担任主讲。钱老师开篇点明群体面试是用人单位选拔人才的常见方式，详细介绍了对话式、讨论式、场景式三种群体面试形式。对话式面试中，面试官与求职者直接交流，考察求职者对问题的理解和回应能力。讨论式面试则是让求职者分组就特定话题展开讨论，重点关注团队协作与个人观点表达。场景式面试模拟真实工作场景，要求求职者在其中解决问题，检验其实际操作和应变能力。在考察要点方面，钱老师强调了语言表达、逻辑思维、临场应变和团队合作的重要性。语言表达需清晰、准确、有条理，能让面试官迅速理解观点；逻辑思维要求求职者分析问题全面、推理合理；临场应变能力体现为面对突发状况能冷静应对、灵活调整策略；团队合作则是在群体面试中与成员有效沟通、相互配合，共同达成目标。

  众多学生积极参与此次直播课，展现出对群体面试技巧的强烈渴望。在课程进行过程中，学生们全神贯注，认真记录钱老师讲解的重点内容。当钱老师分享实际案例时，大家纷纷在评论区发表自己的看法和疑问，课堂互动氛围热烈。部分学生结合自身经历，分享了在以往群体面试中的经验和教训。有的学生提到在讨论式面试中过于急于表达自己的观点，忽略了倾听他人意见，导致团队协作出现问题；还有的学生表示在场景式面试中，由于紧张未能充分发挥自己的应变能力。通过此次课程学习，她们认识到了自己的不足，并明确了改进方向。

  此次教育部“互联网 + 就业指导”公益直播课意义重大，为大学生提供了宝贵的学习机会。钱静峰老师的讲解深入浅出，将群体面试的形式、考察要点和应对技巧清晰地呈现给学生，帮助学生建立了系统的群体面试认知体系。对于学生而言，通过参与课程学习和课后实践，她们不仅掌握了群体面试的技巧，更增强了自信心。然而，群体面试技巧的提升并非一蹴而就，需要学生们持续不断地学习和实践。学校和教育部门应继续发挥引导作用，提供更多类似的就业指导课程和实践机会，帮助大学生更好地适应就业市场的需求。同时，学生自身也要保持积极的学习态度，不断总结经验，提高自己的综合素质，以在激烈的就业竞争中脱颖而出。